Дефіцит кваліфікованих працівників змушує роботодавців підвищувати зарплати, - НБУ
Дата: 2024-09-06 Автор: Nazar Litvin Категорії: ЕКОНОМІКА
У той же час, пропозиція робочої сили залишається обмеженою, тому дефіцит працівників посилюється, що тисне на зарплати у бік збільшення.
Як зазначається в макроекономічному та монетарному огляді НБУ, пожвавлення економічної активності в серпні 2024 року зумовило і подальше збільшення кількості вакансій.
Зокрема, у серпні найбільше зросла кількість вакансій в охороні та безпеці (у 4,6 раза р/р), телекомунікаціях (на 45% р/р) та охороні здоров'я (на 34% р/р).
"Після шоку, спричиненого проблемами з енергопостачанням у попередні місяці, у серпні, за опитуваннями підприємств, відновилося і зростання кількості працівників", - йдеться в огляді.
Водночас пропозиція робочої сили залишалася обмеженою через наслідки війни, зазначили в НБУ.
За опитуванням Центру Разумкова, 73% працюючих вважають мобілізацію проблемою для ринку праці. Згідно з опитуванням ФОП від ЄБА, 64% підприємств назвали мобілізацію фактором, що має найбільший негативний вплив на бізнес.
Дефіцит кадрів, особливо кваліфікованих, залишається значним. Після незначного зменшення, ймовірно, спричиненого зменшенням попиту через зупинки в роботі підприємств внаслідок перебоїв з енергопостачанням, за опитуванням ІЕД, дефіцит кваліфікованих працівників досяг нового максимуму.
За опитуванням центру Разумкова, 60% працюючих (роботодавців, найманих працівників, працюючих співвласників підприємств, самозайнятих) вказали на дефіцит кадрів на своєму підприємстві.
"Тиск із боку нестачі працівників зумовив подальше збільшення реальних зарплат", - йдеться в огляді.
Прогнози із зарплат
Міністерство економіки змінило очікування зростання заробітних плат у 2024 році. Очікується, що середньомісячна зарплата працівників (брутто) складе 20581 гривню, а скоригована на інфляцію зросте 12,0%.
НБУ прогнозує, що у 2024 році очікується зростання номінальної зарплати на 16,1%, реальної – на 9,7%. 2025 року номінальна зарплата зросте на 14,6%, реальна – на 5,8%, 2026 року номінальна зарплата зросте на 8,7%, реальна – на 2,9%.
Як зазначається в макроекономічному та монетарному огляді НБУ, пожвавлення економічної активності в серпні 2024 року зумовило і подальше збільшення кількості вакансій.
Зокрема, у серпні найбільше зросла кількість вакансій в охороні та безпеці (у 4,6 раза р/р), телекомунікаціях (на 45% р/р) та охороні здоров'я (на 34% р/р).
"Після шоку, спричиненого проблемами з енергопостачанням у попередні місяці, у серпні, за опитуваннями підприємств, відновилося і зростання кількості працівників", - йдеться в огляді.
Водночас пропозиція робочої сили залишалася обмеженою через наслідки війни, зазначили в НБУ.
За опитуванням Центру Разумкова, 73% працюючих вважають мобілізацію проблемою для ринку праці. Згідно з опитуванням ФОП від ЄБА, 64% підприємств назвали мобілізацію фактором, що має найбільший негативний вплив на бізнес.
Зростання зарплат
За опитуванням центру Разумкова, 60% працюючих (роботодавців, найманих працівників, працюючих співвласників підприємств, самозайнятих) вказали на дефіцит кадрів на своєму підприємстві.
"Тиск із боку нестачі працівників зумовив подальше збільшення реальних зарплат", - йдеться в огляді.
Прогнози із зарплат
Міністерство економіки змінило очікування зростання заробітних плат у 2024 році. Очікується, що середньомісячна зарплата працівників (брутто) складе 20581 гривню, а скоригована на інфляцію зросте 12,0%.
НБУ прогнозує, що у 2024 році очікується зростання номінальної зарплати на 16,1%, реальної – на 9,7%. 2025 року номінальна зарплата зросте на 14,6%, реальна – на 5,8%, 2026 року номінальна зарплата зросте на 8,7%, реальна – на 2,9%.
